Мотивация через KPI: Как перейти от совковых «ставок» к оплате за результат

стратегия, система, бизнес, схема мотивации, как работать с kpi, бизнес с kpi, kpi сотрудников, зарплатная схема

Похожие видео

Описание

Как рассчитать показатели KPI для сотрудников, внедрить их в бизнесе и составить систему мотивации персонала. ✅ 3 уровня материальной мотивации персонала. ✅ Кто прописывает систему мотивации персонала и ТОП-менеджеров. ✅ Принцип постепенности в переходе на показатели KPI. ✅ 3 шага к разработке системы мотивации сотрудников. ✅ Сколько показателей KPI оптимально устанавливать для сотрудника. Готовы? Тогда смотрите видео, оставляйте лайки и комментарии. 🚀Бизнес консультант №1 по систематизации и развитию бизнеса. GoldCoach - сообщество предпринимателей и успешных людей, приверженных цели. Получайте больше полезных инсайтов и информации от Ивана и команды GoldCoach каждый день.

Дополнительные материалы

Хештеги:
Поделиться или сохранить к себе:
Моя Мотивация
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных, принимаю Политику конфиденциальности.